人事採用コンサルティング・アウトソーシングの(株)トライアンフ代表 樋口弘和のオフィシャルブログです。

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前回の続き。

 

6月〜8月までの週末は、東京で、この

 

「デザイン思考」を学んでいただき、

合わせて、経営という仕事の概論も

教えていこうと思う。

 

デザイン思考を体験するために、

例えば、「恵比寿でXXXをターゲットとした

カフェを開く」というミッションの元、チームで

恵比寿駅近辺の高名なカフェを実際に見に行き、

ターゲット顧客のニーズを、事実からつかむ

練習をする、そして、それを議論する、というような

スタイルから入ってもらおうと思う。

 

自分たちの経験、都合、希望などが全く

はいらないこのメソッドは、体験してみなければ

わからない。

 

これを合計三日ほどやることで、メソッドを

理解する。

 

9月後半1週間のキャンプをシリコンバレーで

おこなう。

 

午前中は、志の大きな、あるいは社会への問題意識

の高い若手や、投資家、事業家の話を聞いて、

バシバシ刺激を受けていただく。

 

時間があれば、シリコンバレーのベンチャーを

訪問したい。

 

午後からは、デザイン思考を使って、自社の

未来をつくる、というワークショップの連続だ。

 

10月に、この最終チェックをおこない、

11月には、参加企業の社長全員を集めて、

プレゼンテーション大会、という流れである。

 

これだけ濃密な経営者候補研修も珍しいだろう。

 

来期は、これに、相当時間をかけていくことに

なると思う。



        

                 

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