人事採用コンサルティング・アウトソーシングの(株)トライアンフ代表 樋口弘和のオフィシャルブログです。

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自社の採用が悩ましい

  • 2018.02.02 Friday | category:経営者の視点

  • 当社は、
    人事部門の方々の間では、少しは
    知る人ぞ知る、という具合かも
    しれないが、一般の方々には
    まだまだ無名の会社だ。



    それが一番困るのは、
    何と言っても
    採用である。


    経験者採用をしていると、
    新卒採用時に会えていればなあ、
    と思う事も多い。



    当社は、面接に来てもらえれば、
    かなりの確率で、入社動機を高める
    ことができる。



    人材の定着も安定し、 この数カ月良い人材が集まり
    出してはいるが、いかんせん
    応募者は、必要数に比べて
    圧倒的に少ないのが現状だ。


    採用応募者をどうやって集めるか、
    来期の大きな仕事になりそうだ。

     


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