人事も海外を見に行く時代

 とかく人事部というのは、何重もの扉の
奥にいるイメージがあり、お客様とか市場
という言葉に弱い。中途採用の面接をしていても
もう全身がちがちでストレッチしてあげたく
なる人が多い。

私は、今年からようやくアジアの視察を始めて
いこうと思うが、(遅い!と叱られそうだが)
それとは別に、トップ人材が集まり、学ぶ
米国なかでもシリコンバレーと呼ばれる
カリフォルニアには毎年行って、勉強している。

これを社内外にも展開しようと
今年の6月(24-31日)の1週間視察ツアー
を企画したら、最初の二日で10名の方が
申し込んでいただき、驚いた。
まあ初回なので、バス1台に乗れる30名まで
にしようと思うが、グーグル、アップル、
フェイスブック、hpなどの有名企業や
人材開発型企業を訪問しようと思う。

本セミナーは来週早々webにも載るので
楽しみにしていてください。
プロフィール
樋口 弘和
株式会社トライアンフ
代表取締役

最新記事
記事のカテゴリー
リンク
弊社サービス

 

 

 
 
 

サイト内検索
過去の記事(月別)
情報配信:RSS