信頼関係

信頼関係を築くには社内も社外(営業)も同じだと思う。

一言でいえば、役割を果たすことである。この役割の認識が意外と難しく、
特にマネジメントは自分の都合や希望で勝手に考えてしまうこともあり、
上位者のコミュニケーションが必須である。

高度な信頼関係を持てるかどうかはこれに加えて、
相手を思いやる気持ちと判断に信念があることが求められる。
これが本当のリーダーだろう。

私も日々の判断の中で、自分のリーダーシップを実感する毎日である。
プロフィール
樋口 弘和
株式会社トライアンフ
代表取締役

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