自己コントロール
人の上に立つということは生易しいものではない。
ショボショボの社長のもとにはそれなりの社員しかおらず、会社も成長せずぱっとしない。
組織リーダの人格が低いと、今の時代部下は、まず、まじめに働かない。
できる人はすぐ辞めてしまうし、お人よしと行き場のない人しか残らない。
だから、現代組織は以前より益々リーダー人選が大事である。
ごまかしがきかないのだ。
そう考えると、性格やパーソナリティも影響するけども、以下の二つが大事になるだろう。
１、職場で自分の感情をコントロールできるかどうか
２、部下やパートナーなどの弱者の気持ちを察することができるかどうか
この言葉を読んでぴんと来ない人は、そういうポジションを求めないほうが賢明だろう。
