若さ経営
当社の平均年齢は、大凡28-29歳くらい
だと思う。
マネージャーやリーダーも恐らく
32-33歳くらいではないか。
世の中一般から見ると、 若い会社であろう。
これは、強みと弱みの両方が
ある。
弱い点は、例えば、未熟さや不安定さ、
離職率、経営という総合力の弱さ
などが、考えられる。
逆に強みは、
柔軟性、体力や意欲、本気の
チームワークなどいろいろあろう。
実は、同業者や近いクライアント
と比べると、当社の平均年齢は、
10歳ほど若いので、これを活かした
経営をするしかない。
集中して投資すべき事は、
とてもわかりやすい。
モチベーション
コミュニケーション
リーダーシップ
の3点だ。
